剛買了房子，把存款都快花光了
可是買了房子後，才發現家裡需要 【Samsung 三星 福利品】GALAXY A5 5吋四核心智慧型手機
不然沒有【Samsung 三星 福利品】GALAXY A5 5吋四核心智慧型手機實在是有點不方便，在網路上比價找了許久，終於發現便宜的【Samsung 三星 福利品】GALAXY A5 5吋四核心智慧型手機了
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商品訊息功能
- 好康平台
- 品號：4617297
- 1.2GHz 四核心處理器
- 5吋 S-AMOLED觸控螢幕
- 1300 萬畫素相機
商品訊息描述
商品訊息特點
| 品牌名稱 | |
|---|---|
| 尺寸 |
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| 處理器 |
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| 記憶體 |
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| 儲存容量 |
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| 前置鏡頭畫素 |
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| 主鏡頭畫素 |
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| 通訊 |
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| 特殊功能 |
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| SIM卡槽 |
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硬體效能
作業系統與版本Android 4.4
處理器品牌Qualcomm
處理器型號Snapdragone 410
處理器時脈1.2 GHz
處理器核心數4
RAM記憶體2 GB
ROM儲存空間16 GB
記憶卡microSD
電池容量2300 mAh
顯示螢幕
主螢幕尺寸5 inch
主螢幕解析度1280x720 pixels
主螢幕材質Super AMOLED
主螢幕觸控Yes
相機規格
主相機畫素1300 萬畫素
主相機感光元件CMOS
主相機LED補光燈Yes
主相機自動對焦Yes
前相機畫素500 萬畫素
相機功能Full HD
通訊與網路
4G FDD LTE1800(B3), 2600(B7), 900(B8), 700(B28)
3G頻率HSDPA, WCDMA, HSUPA
2G頻率GSM 1900, GSM 900, GSM 1800, GSM 850
4G LTEYes
SIM Card類型nano-SIM
上網方式GPRS, EDGE, 3G / WCDMA, 3.5G / HSDPA
連接與應用
Wi-FiYes
藍牙Yes
藍牙版本4.0
衛星定位GPS
實用工具計算機, 數位指南針, 計時器, 錄音, 鬧鈴, 日曆, 世界時鐘
機體規格
機身長度139.3 mm
機身寬度69.7 mm
機身厚度6.7 mm
機身重量123 g
傳輸埠USB
3.5mm耳機孔Yes
機身顏色白, 黑, 金, 粉紅
機身設計直立式, 雙鏡頭
操作介面直式 / 橫式螢幕切換
多媒體資訊
影片播放格式H.263, WMV, MPEG4, H.264
音樂播放器AAC+, AMR-NB, eAAC+, AAC, OGG, MP3, WMA, FLAC, AMR-WB
| 保固期 |
90天保固期代理商保固三個月 |
|---|
介紹
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
限時產品
根據美國市調機構預估，2020年全球電商市場將高達4.1兆美元，橘子集團旗下樂利數位科技看好未來生活消費變革的新浪潮，2017年持續以全方位的電商運營模式，創造差異化競爭優勢，積極擴大營運觸角延伸至東南亞地區，拓展全球電商的營運版圖。
因應電商市場蓬勃發展，樂利數位科技執行長施凱文表示，他們提供全方面的電商服務，包含電商營運、客服管理、品牌視覺、倉儲物流，以及系統數據，樂利有經驗、數據與社群3大優勢。
他指出，台灣的市場畢竟還是太小，光看中國大陸，預估2018年跨境電商的市場就有8.8萬億人民幣的規模，東南亞地區2017年也預期會有218億美金的市場規模，台灣企業想要提升競爭力，一定要走出去，前往其他國家的市場銷售。
施凱文認為，跨境電商就是很好的平台，成本與風險都是可以控制的，相信未來跨境電商會是趨勢，成為全球零售的新引擎。
根據美國市場調查機構eMarketer預估，2020年全球電商市場將高達4.1兆美元。施凱文提到，全球跨境電商的趨勢在於「行動商務快速搶進」+「內容行銷當道」=「掌握市場趨勢」，虛擬無國界與物聯網的普及，已經是全球經貿活動發展的新興場域。
展望2017，施凱文說，樂利將持續以全方位的電商運營模式，創造差異化競爭優勢，積極擴大營運觸角，爭取更多國際知名品牌的合作機會，拓展全球電商的營運版圖。
工商時報【第15屆新創事業獎得主得心Alchema執行長 張景彥】
前言：台灣有非常多具前景的新創團隊，每個團隊都對自己的公司保持著夢想，除了希望能將事業版圖站穩台灣，更希望能跨足至國際，其中，影響著公司命脈的團隊與合作夥伴角色不可小覷！
ALCHEMA在創業的路上一直認為尋找對的「夥伴」非常的重要，夥伴是公司成功的關鍵，而負責人有責任給予夥伴方向，並且創造一個讓夥伴可以安心工作與發揮能力的環境，免於整天擔心犯錯會被責怪或被許多防弊的規定束縛。
ALCHMEA的主要業務是什麼呢？ALCHEMA想要做的事是打破釀造的門檻，讓人人都可以輕鬆釀造，我們的第一代產品是智慧釀酒瓶，在2016年7月登上全美最大的群眾募資平台Kickstarter，獲得超過新台幣一千多萬元。
培養人力資源 讓公司增值
回到夥伴這個議題，雖然損益表把人力資源放在成本而非資產，但人力資源如果好好培養反而是增值，可以為公司帶來更多的價值。當公司好好對待工作夥伴，工作表現自然會變好、也會好好對待客戶，進而吸引到更多的客戶。當公司擁有很多的客戶，自然會吸引到認同公司理念的投資人，公司賺錢就可以好好照顧投資人與夥伴，當投資人賺錢，投資人就會願意好好照顧我，讓我永續經營公司，產生正向的循環。
挑選夥伴時態度比能力更重要，一位有高強能力但已經不想學習的人等同於讓公司在吃老本，對於一個時常遇到新挑戰的新創團隊來說，這樣的人才將很快遇到瓶頸；相反的，一位剛起步，有基本能力且十分願意學習的人可以跟著團隊一起跳出傳統框架與面對新的挑戰。
了解夥伴的夢想 全力發揮
通常我會透過三個面向去經營團隊。首先了解夥伴們的夢想是什麼，讓他們找到自己能在團隊中給予或取得什麼價值；接著，我必須當個名副其實的負責人，由我對外扛下所有失敗的責任，成功時則是必須把榮耀給工作夥伴，創造一個安全的環境讓夥伴工作全力發揮。
夥伴犯錯究責 要對事不對人
最後，對事不對人，人都會犯錯，犯錯時，最重要的事情是一起解決這個問題，而不是急著找罪魁禍首去指責。或許是因為我們有明確的找夥伴方法，一路上並沒有不適合的夥伴加入，我們很努力地一直與夥伴往前走，Kickstarter募資後，我們正積極布局量產後市場的行銷規劃與通路策略，也歡迎有興趣的投資人們加入我們！
（第15屆新創事業獎得主得心Alchema執行長 張景彥）
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